தொலைதூர குழுவை எவ்வாறு பணியமர்த்துவது என்பது நீங்கள் ஒவ்வொரு நாளும் பணியாற்றுவதை எதிர்நோக்குவீர்கள்

நீங்கள் எங்கு வாழ்கிறீர்கள் என்பது நீங்கள் உற்பத்தி செய்யக்கூடியதை விட மிகவும் குறைவு.

ஸ்மார்ட் நிறுவனங்கள் மற்றும் சிறு வணிக உரிமையாளர்கள் பல நேர மண்டலங்களில் நிபுணர்களை மேம்படுத்துகின்றனர். பசிபிக் வடமேற்கில் புத்தகக் காவலர்கள், வாஷிங்டன் மாநிலத்தில் உள்ள சிபிஏக்கள், கலிபோர்னியாவில் வலை உருவாக்குநர்கள், நியூயார்க்கில் மெய்நிகர் உதவியாளர்கள், பிலிப்பைன்ஸில் வடிவமைப்பாளர்கள் - நீங்கள் அதைப் பெறுவீர்கள்.

வேலைகள் கிட்டத்தட்ட எங்கிருந்தும் செய்யப்படலாம், இந்த இடங்கள் அனைத்தும் அரிசோனாவின் ஸ்காட்ஸ்டேலில் உள்ள எனது வீட்டுத் தளத்திலிருந்து வெகு தொலைவில் இருக்கும்போது, ​​தொலைதூர திறமைகளை அமர்த்துவது மற்றும் நிர்வகிப்பது முன்னெப்போதையும் விட எளிதானது.

எப்படி தொடங்குவது என்பது இங்கே.

பணிகளை ஒப்படைக்கப் பழகுங்கள்

இதற்கு முன்பு நீங்கள் எதையும் அவுட்சோர்ஸ் செய்யவில்லை என்றால், உங்களுக்கு சில பயிற்சிகள் தேவைப்படலாம். தொடங்க எளிதான வழி மெய்நிகர் உதவியாளர் சேவையாகும்.

நீங்கள் ஒரு மெய்நிகர் உதவியாளருக்கு ஒரு கோரிக்கையை அனுப்பும்போது, ​​அவர்கள் அடிக்கடி தெளிவான கேள்விகளைக் கேட்பார்கள், அல்லது தவறுகளைச் செய்வார்கள். ஆனால், சோதனை மற்றும் பிழை மூலம், விஷயங்களை விளக்குவதில் நீங்கள் நன்றாக இருப்பீர்கள். உதாரணமாக, 'இரவு உணவிற்கு என்னை முன்பதிவு செய்யுங்கள்' என்பது 'ஐந்து நிமிடங்களுக்குள் ஒரு இத்தாலிய உணவகத்தில் முன்பதிவு செய்யுங்கள்' ரயில் நிலையத்திலிருந்து நடந்து செல்லும் தூரத்திற்கு குறைந்தபட்சம் நான்கு நட்சத்திர மதிப்பீட்டைக் கொண்ட, இரவு 7 மணியளவில். '

பாட் சஜாக் மகள் கறுப்பா?

நீங்கள் விரும்பும் முடிவுகளைப் பெற நீங்கள் குறிப்பிட்டவராக இருக்க வேண்டும், இல்லையென்றால் நீங்கள் செய்ய மாட்டீர்கள்.

நம்பகமான உறவுகளை உருவாக்குங்கள்

எனது முதல் வியாபாரத்தின் ஆரம்பத்தில், நான் விரும்பிய சில சட்டைகளுக்காக பாகிஸ்தானில் உள்ள ஒரு ஆன்லைன் நிறுவனத்திற்கு 600 டாலர் வயரிங் அகற்றினேன். நம்பகமான உறவின் சக்தி பற்றி ஒரு மதிப்புமிக்க பாடம் கற்றுக்கொண்டேன் என்று சொல்ல தேவையில்லை.

அவுட்சோர்ஸ் உழைப்பைக் கண்டுபிடிப்பதற்கான சிறந்த வழி மற்றவர்கள் மூலமே. ஒரு உள்ளூர் பரிந்துரையைப் போலவே, ஒரு வெளிநாட்டு பரிந்துரை அதன் எடையை தங்கத்தில் மதிப்புள்ளது. எனது டெவலப்பர்களிடம் கடந்த கால வாடிக்கையாளரால் நான் குறிப்பிடப்பட்டேன், அவர்களுடன் பல வருட அனுபவம் இருந்தது, அது உடனடி நம்பிக்கையாக மொழிபெயர்க்கப்பட்டுள்ளது.

சந்தைகளைப் பயன்படுத்துங்கள்

பரிந்துரைகளுக்கு அடுத்து, உங்கள் அவுட்சோர்ஸ் உலகளாவிய அணியை உருவாக்குவதற்கான சிறந்த சூழல் ஒரு சந்தை வழியாகும். பரிவர்த்தனை சீராக நடைபெறுவதை உறுதிப்படுத்த சந்தைகள் உங்களுக்கும் நபருக்கும் இடையில் ஒரு இடைநிலை அடுக்காக செயல்படுகின்றன.

உங்கள் பணம் பொதுவாக சந்தையால் எஸ்க்ரோவில் வைக்கப்பட்டு, அந்த நபர் உங்கள் திருப்திக்கு திட்டத்தை வழங்கியவுடன் வெளியிடப்படும்.

ஒரு சந்தையின் தீங்கு என்னவென்றால், சந்தைக்கு வெளியே நீங்கள் காணும் திறமைகளுடன் ஒரு உறவைத் தொடர்வது பொதுவாக அனுமதிக்கப்படாது. மேலும், சந்தைக் கட்டணம் காரணமாக, நீங்கள் பெறக்கூடிய ஒப்பந்தத்தை விட சற்று அதிகமாக நீங்கள் செலுத்துவீர்கள். ஆனால் சந்தைகள் வரையறுக்கப்பட்ட ஈடுபாடுகளுக்கு அல்லது உங்கள் மெய்நிகர் மேலாண்மை திறன்களை வளர்ப்பதற்கு அருமை.

ஒரு மெய்நிகர் வாடகைக்கு செய்யுங்கள்

எனவே நீங்கள் சரியான நபரைக் கண்டுபிடித்தீர்கள், இப்போது நீங்கள் அவர்களை கப்பலில் கொண்டு வர விரும்புகிறீர்கள். முதலில், உள்ளூர், மாநில மற்றும் கூட்டாட்சி வரி தாக்கங்கள் மற்றும் பிற இடங்களில் உள்ள ஊழியர்கள் அல்லது ஒப்பந்தக்காரர்கள் தொடர்பான சட்டங்கள் குறித்து நீங்கள் ஒரு வழக்கறிஞர், சிபிஏ அல்லது மனிதவள வல்லுநரை அணுக வேண்டும். நீங்கள் சரியாக அமைத்தவுடன், உலகெங்கிலும் முழுநேர நபர்களை பணியமர்த்துவது நிறைய நன்மைகளைக் கொண்டுள்ளது.

முதலில், உங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்கு கடிகாரத்தை சுற்றி பாதுகாப்பு வழங்கலாம். உலகின் மறுபுறத்தில் பணியாளர்களைக் கொண்டிருப்பது உங்கள் அலுவலகத்தில் ஒரே இரவில் மாற்றத்தைச் சேர்ப்பதற்குச் சமம், மேலும் விரைவான பதிலளிப்பு நேரத்தை உங்கள் வாடிக்கையாளர்கள் பாராட்டுவார்கள்.

பாப் சேகர் மதிப்பு எவ்வளவு

அடுத்து, முன்னேற்றத்திற்கு எழுந்திருக்கும் உணர்வை எதுவும் துடிக்கவில்லை. அன்றைய தினம் எனக்கு பிடித்த மின்னஞ்சல்கள் எனது டெவலப்பர்களிடமிருந்து காலை 7 அல்லது 8 மணியளவில் வந்து, நான் தூங்கும்போது அவர்கள் முடித்த அனைத்தையும் விளக்குகின்றன.

பெரும்பாலான நேர மண்டலங்களுடன், ஒரு குழு கூட்டத்திற்கு நீங்கள் நாளின் ஒரு பகுதியை ஒன்றுடன் ஒன்று இணைக்கலாம், இதனால் அனைவரும் இணைந்திருப்பார்கள்.

நீங்கள் அவர்களை பிஸியாகவும், மகிழ்ச்சியாகவும், போட்டித்தன்மையுடனும் செலுத்தும் வரை, முழுநேர மெய்நிகர் பணியமர்த்தலுக்கான முக்கிய சவால் அவர்களைக் கண்டுபிடிப்பதாகும்.

உங்கள் குழுவுடன் தவறாமல் மற்றும் திறம்பட தொடர்பு கொள்ளுங்கள்

உலகெங்கிலும் மக்கள் பணிபுரியும் போது நீங்கள் அவர்களுடன் எவ்வாறு தொடர்பில் இருப்பீர்கள்? இந்த நாட்களில், உங்கள் அலுவலகத்தில் உள்ள ஊழியர்களுடன் நீங்கள் தொடர்பில் இருப்பதைப் போலவே. திட்ட நிர்வாகத்திற்காக நீங்கள் ட்ரெல்லோ அல்லது ஆசனா போன்ற அமைப்பைப் பயன்படுத்துகிறீர்கள் என்றால், மெய்நிகர் பணியாளர்களைச் சேர்ப்பது ஒரு சிஞ்ச் ஆகும். எனது எல்லா அணிகளுடனும் ஸ்லாக்கைப் பயன்படுத்துகிறேன், கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கவும் புதுப்பித்த நிலையில் இருக்கவும் ஒரு நாளைக்கு சில முறை சரிபார்க்கிறேன்.

நாங்கள் அடிக்கடி பகிர்வதைத் திரையிடுகிறோம், எனவே தொடர்பில் இருப்பது மட்டுமல்லாமல், நிகழ்நேரத்தில் எதையாவது ஒத்துழைப்புடன் செயல்படவும் முடியும்.

உங்கள் ஆல்-ஸ்டார் அணியைக் கூட்டவும்

நான் ஒருவருக்கு வழங்கக்கூடிய சிறந்த அறிவுரை என்னவென்றால், அது ஒரு முழுநேர அல்லது பகுதிநேர வேலைக்கு அல்லது வெளிநாட்டில் உள்ள ஒரு நிறுவனமாக இருந்தாலும், உங்கள் வணிகத்தின் தேவையை எளிதாக்குகிறது மற்றும் விரைவுபடுத்துகிறது.

நான் கூடியிருந்த குழு மற்றும் சேவைகள் இல்லாமல், நான் செய்யும் செயல்களில் பாதியை என்னால் சாதிக்க முடியாது. உலகெங்கிலும் தொலைதூர திறமைகளைக் கொண்டிருப்பது அதிக உற்பத்தி மற்றும் மகிழ்ச்சியான வாடிக்கையாளர்களைக் குறிக்கிறது.