அவரது மகன்களுடன், ஃபைவ் கைஸ் பர்கர்ஸ் மற்றும் ஃப்ரைஸின் ஜெர்ரி முர்ரெல் 570-ஸ்டோர் சங்கிலியைக் கட்டினார், இது ஒரு வழிபாட்டைப் பின்பற்றுகிறது.
நீங்கள் மூன்றாம் தலைமுறை தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக இருந்தாலும் அல்லது உடன்பிறப்பு அல்லது மனைவியுடன் ஒரு நிறுவனத்தைத் தொடங்கினாலும், குடும்ப வணிகத்தை நடத்துவது குறிப்பிட்ட சவால்களையும் வெகுமதிகளையும் அளிக்கிறது. அதை எப்படிச் செய்வது என்பது இங்கே.
கணவன்-மனைவி இரட்டையர்கள் டோ வோன் சாங் மற்றும் ஜின் சூக் சாங் ஆகியோர் லாஸ் ஏஞ்சல்ஸை தளமாகக் கொண்ட சில்லறை சங்கிலியை 1984 ஆம் ஆண்டில் தென் கொரியாவிலிருந்து மூன்று ஆண்டுகளுக்கு முன்பு குடியேறிய பின்னர் நிறுவினர்.
54 வயது. Billion 10 பில்லியன் வருவாய். இந்த குடும்பத்திற்குச் சொந்தமான கன்வீனியன்ஸ் ஸ்டோர் வேகமாக விரிவடைந்து வருகிறது - மேலும் காலே சாலடுகள் மற்றும் அசிங்கமான காபிக்கு எரிவாயு மற்றும் சிகரெட்டுகளைத் தள்ளிவிடுகிறது.
இன்க். லைவ்: உச்சம் தொழில்நுட்ப வளங்கள் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி நினா வக்கா உங்கள் வணிகத்தில் குடும்ப உறுப்பினர்களை நிர்வகிப்பது குறித்த கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கிறார்.
இப்போது, குழந்தை எடுக்காதே பேரரசு உங்கள் வாழ்க்கை அறையை கையகப்படுத்த தயாராக உள்ளது.
டெர்மினல் மார்க்கெட்டைப் படித்தல் அதன் நீண்ட வரலாற்றில் பல மாற்றங்களைச் சந்தித்துள்ளது, ஆனால் அதன் வணிகர்கள் உள்ளூர் மற்றும் சுற்றுலாப் பயணிகளின் ஒவ்வொரு உணவு ஏக்கத்திற்கும் ஒரு நிறுத்தக் கடையாக அதன் பணியிலிருந்து ஒருபோதும் விலகியதில்லை.
ஜெஃப் கோஸ் தனது தந்தையின் நிறுவனத்தை எடுத்துக் கொண்டபோது, அதைப் பற்றி அல்லது வேறு எந்த வியாபாரத்தையும் பற்றி அவருக்கு எதுவும் தெரியாது. ஆனால் அவர் கற்றுக்கொள்வது எப்படி என்று அவருக்குத் தெரியும், மேலும் 12 ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு, அவர் ஒரு புத்திசாலித்தனமான நிறுவனத்தை நடத்தி வருகிறார்.