ஒரு வானொலி நிகழ்ச்சியில் நான் பேட்டி கண்டேன், ஒரு புதிய தொழிலைத் தொடங்குகிறவர்களுக்கு அல்லது அவர்களின் செயல்திறன் மற்றும் முடிவுகளை மேம்படுத்த விரும்பும் நபர்களுக்கு நான் என்ன ஒரு ஆலோசனையை வழங்குவேன் என்று கேட்கப்பட்டது.
நான் அதைப் பற்றி யோசித்தபோது, உங்கள் சுய நம்பிக்கையை அதிகரிப்பது, தைரியமாக இருப்பது பற்றி அல்லது தோல்வியைப் பற்றி கவலைப்பட வேண்டாம், எப்படியாவது அதைச் செய்யலாமா என்று யோசித்தேன்.
நான் பெற்ற சில சிறந்த ஆலோசனைகளை நினைவில் வைத்துக் கொள்ள முயற்சித்தேன், அதை நான் கடந்து செல்ல வேண்டும் என்று நினைத்தேன், ஆனால் 'இதைச் செய்ய' என்று மக்களிடம் சொல்வது மோசமான அறிவுரை அல்ல, அதே நேரத்தில் மக்கள் உத்வேகம் பெறவும் தொடங்கவும் வாய்ப்பில்லை மகத்துவத்திற்கான அவர்களின் பயணம்.
இதைச் செய்யுங்கள், 'என்னிடம் ஆலோசனை கேட்பதை நிறுத்திவிட்டு உள்ளே நுழைங்கள், அதனுடன் செல்லுங்கள், தள்ளிப்போடுவதன் மூலம் உங்கள் நேரத்தையும் நேரத்தையும் வீணாக்குவதை நிறுத்துங்கள்.' இது உண்மையில் அறிவுரை அல்ல, இது ஒருவரின் செயலற்ற நிலையில் விரக்தியின் அறிக்கை.
நான் அடைந்த சில வெற்றிகளைப் பார்க்கும்போது, அவை அனைத்தும் இதேபோன்ற முறையைப் பின்பற்றியுள்ளன.
அமர் இ ஸ்டூடமைரின் வயது எவ்வளவு
அவர்கள் சம்பந்தப்பட்டிருக்கிறார்கள் உயர் நோக்கம் மற்றும் ஒரு பெரிய இலக்கை அமைத்தல்.
அது ஏன் முக்கியமானது?
பெரிய குறிக்கோள்கள் நடவடிக்கை எடுக்க நம்மை ஊக்குவிக்கும் என்பதால். மகத்துவத்தை அடைய நம்முடைய அபிலாஷைகளுக்கும் ஆசைகளுக்கும் அவை நன்கு பொருந்துகின்றன. நாம் அனைவரும் அங்கீகரிக்கப்பட விரும்புகிறோம், சிறிய சாதனைகளுக்கு அல்ல, பெரிய சாதனைகளுக்கு நாங்கள் அங்கீகாரம் பெறுகிறோம்.
நாங்கள் பெரிய இலக்குகளை நிர்ணயிக்கும் போது, அவை அச்சுறுத்தலாக இருக்கும், அவை அச்சுறுத்தும். பல சந்தர்ப்பங்களில், மக்கள் பெரிய குறிக்கோள்களால் அதிகமாகிவிடலாம், ஆனால் எங்கு தொடங்குவது என்று தெரியாத ஒரு தயாரிப்பை மூழ்கடிக்கலாம்.
இதற்கு பதில்? சிறியதாகத் தொடங்குங்கள் .
பெரிய குறிக்கோள்கள் ஒரே நாளில் அடையப்படுவதில்லை.
1961 இல் ஜான் எஃப் கென்னடி ஒரு மனிதனை சந்திரனில் வைப்பதைப் பற்றி பேசியதை நினைவில் கொள்க. வாரத்தின் இறுதியில் அல்லது மாத இறுதிக்குள் அதைச் செய்வது பற்றி அவர் பேசவில்லை; அவர் தசாப்தத்தின் முடிவில் அதை அடைவது பற்றி பேசினார். பெரிய குறிக்கோள்கள் நேரம் எடுக்கும் என்பதை அவர் அறிந்திருந்தார்.
நாம் சிறியதாகத் தொடங்கும்போது, ஆரம்பகால வெற்றிகளைத் திட்டமிடலாம், அது நம்மை ஊக்குவிக்கும், நம்மை ஊக்குவிக்கும், மேலும் தொடர்ந்து செல்ல ஊக்குவிக்கும்.
தொடக்கத்தில் நாம் அதிகமாக சாதிக்க முயற்சித்தால், தோல்வியுற்றால் அது கீழிறங்கும்.
எனது முதல் மராத்தானை 52 மணிக்கு இயக்க முடிவு செய்தபோது, நான் வெளியே சென்று 5 அல்லது 10 மைல்கள் ஓடுவதன் மூலம் தொடங்கவில்லை.
இது 15 நிமிட ஓட்டத்தில் தொடங்கியது, பின்னர் நான் அந்த முதல் வாரத்தில் ஒவ்வொரு நாளும் திரும்பத் திரும்பச் சொன்னேன், பின்னர் ஞாயிற்றுக்கிழமை 20 நிமிட ஓட்டத்துடன் முடிந்தது.
ஸ்டீவ் பெர்ரியை திருமணம் செய்து கொண்டவர்
இவை சிறிய படிகள், ஆனால் அவை முக்கியமான படிகள், ஏனென்றால் அவை என்னைத் தொடங்க ஊக்குவித்தன, மேலும் முன்னேற்றத்தைக் காணத் தொடங்கியதும் தொடர என்னைத் தூண்டின.
பின்னர், அப்படியே தொடருங்கள் .
பயணம் நீண்டது மட்டுமல்ல, சாத்தியமான பின்னடைவுகளும் நிறைந்திருக்கும் என்பதை நாம் நினைவில் கொள்ள வேண்டும். இதை நாம் அறிந்து கொள்ள வேண்டும், ஏனென்றால் எந்தவொரு பெரிய இலக்கையும் அடைய நாம் விடாமுயற்சியுடனும், சீராகவும் இருக்க வேண்டும், இது ஒரு சிறிய முன்னேற்றமாக இருந்தாலும் தினமும் முன்னேற்றம் அடைகிறது.
காலப்போக்கில், சிறிய வெற்றிகளும் மேம்பாடுகளும் பெரிய வெற்றிகளில் குவிந்துவிடும்.
15 நிமிட ஓட்டத்தில் தொடங்கி வாரத்திற்கு 5 நிமிடங்கள் அதிகரித்தது இதுதான், மூன்று ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு நான் இப்போது பத்து மராத்தான்களை இயக்கியுள்ளேன்.
ஒரு சாதனை நான் ஒருபோதும் சாத்தியமில்லை என்று நினைத்தேன், ஆனால் நான் அதை செய்தேன்.
இந்த அணுகுமுறையே நான் திட்டங்களை இயக்குவதற்கும், துறைகளை வழிநடத்துவதற்கும் தனிப்பட்ட இலக்குகளை அடைவதற்கும் பயன்படுத்தினேன். இது எளிமை என்பது எப்போதும் அணிகளை வாங்குவதற்கு உதவியது, அவர்களின் சுய நம்பிக்கையை வளர்க்க உதவியது மற்றும் நம்பிக்கையை அதிகரிக்க உதவியது, பின்னர் நாங்கள் விரும்பிய இலக்கை அடைய எங்களுக்கு உதவியது.
நான் கொடுக்கக்கூடிய சிறந்த ஆலோசனை என்ன?
உயர்ந்த நோக்கம், சிறியதாகத் தொடங்குங்கள், தொடர்ந்து செல்லுங்கள்.
