இது லோன்லி அட் தி டாப். அதை எவ்வாறு கையாள்வது என்பது இங்கே

கார்ப்பரேட் ஏணியில் நீங்கள் முன்னேறும்போது சில வணிக கோட்பாடுகள் உதடு சேவையைப் போல உணர்கின்றன - எடுத்துக்காட்டாக, 'இது மேலே தனிமையாக இருக்கிறது.' வெளியில் இருந்து, தலைமை நிர்வாக அதிகாரி பதவி (அல்லது ஏதேனும் சி-சூட் நிலை) உங்கள் தொழில் கதையை உயர்த்துவதற்கான வெற்றிகரமான பித்தளை வளையமாகத் தோன்றுகிறது, இது உங்கள் வழியை உள்ளே இருந்து ஏறுவதன் மூலமாகவோ அல்லது ஒரு தொடக்கத்தை நிறுவுவதன் மூலமாகவோ அல்லது கட்டியெழுப்புவதன் மூலமாகவோ நடந்தாலும் சரி. சி-லெவல் தலைப்புகள் ஆணவத்தின் எல்லைக்குட்பட்ட நம்பிக்கையான சக்தியின் படங்களை உருவாக்குகின்றன மற்றும் உங்கள் இதேபோன்ற குதிகால் சகோதரர்களுடன் முழங்கைகளைத் தேய்க்கின்றன. 'லோன்லி' என்பது சி-சூட் டிஸ்கிரிப்டராக நினைவுக்கு வரும் கடைசி வார்த்தையாகும், நீங்கள் அங்கு இல்லாவிட்டால்.

நீங்கள் அங்கு இருந்திருந்தால், தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக, 'தனிமை' என்ற சொல் மிகவும் துல்லியமானது என்பதை நீங்கள் அறிவீர்கள். உங்களை அணுகுவதற்கும், ஸ்கிப்-லெவல் கூட்டங்களை நடத்துவதற்கும், உங்கள் ஊழியர்களை வேறொரு மனிதராக தொடர்புபடுத்துவதற்கும், நேர்மையான கருத்துக்களைக் கேட்பதற்கும் நீங்கள் மேற்கொண்ட நீளம் மற்றும் முன்முயற்சிகள் எதுவாக இருந்தாலும் - இது உங்கள் அணியின் பெரும்பாலானவர்கள் உணர மாட்டார்கள் தீர்ப்பு அல்லது பதிலடி பயம் காரணமாக உங்களுடன் பாதிக்கப்படக்கூடிய மற்றும் நேர்மையானவராக இருப்பது வசதியானது. இது மனித இயல்பு மற்றும் பணியிட இயக்கவியல் ஆகியவற்றின் யதார்த்தம் என்பதால் நீங்கள் அதைப் பிரதிபலிக்கவில்லை (வட்டம்) நீங்கள் நிர்வகிக்க கற்றுக்கொள்ள வேண்டும்.

உங்கள் வேலையைப் பற்றிய நீண்டகால பேச்சுடன் ஒரு உறவை எரிப்பார்கள் என்ற பயத்தில் உங்கள் அன்புக்குரியவர்களிடம் நம்பிக்கை வைக்க நீங்கள் தயங்கலாம், அல்லது கொடுக்கப்பட்ட சவாலுடன் தொடர்புடைய குறிப்பிட்ட அனுபவம் உங்கள் அன்புக்குரியவர்களுக்கு இல்லை என்பதால்.

மார்க் ஹெல்கன்பெர்கரின் வயது என்ன?

இந்த எல்லா காரணங்களுக்காகவும், உங்கள் சவால்களுடன் தொடர்புபடுத்தக்கூடிய மற்றும் அனுதாபத்துடன், ரகசியமான முறையில் ஆலோசனைகளை வழங்கக்கூடிய சகாக்களுடன் உங்களைச் சுற்றி வருவது கட்டாயமாகும். உங்கள் சொந்த நிர்வாக ஆதரவு குழுவைக் கண்டுபிடிக்க சில யோசனைகள் இங்கே:

ஆன்லைன் மன்றங்கள் மற்றும் மாஸ்டர் மைண்ட் குழுக்கள்

சென்டர் போன்ற சமூக தளங்களில் நிர்வாக சக ஆதரவுக்கு அர்ப்பணிக்கப்பட்ட உறுப்பினர் குழுக்கள் உள்ளன. சென்டர் குழுக்களின் விரைவான தேடல் எக்ஸிகியூட்டிவ் சூட் (450,000 உறுப்பினர்களுக்கு மேல்) மற்றும் ஆன் ஸ்டார்ட்அப்ஸ் குழு (1,000,000 உறுப்பினர்களை மூடுகிறது) ஆகிய இரண்டையும் கொண்டுவருகிறது, இவை இரண்டும் வணிகத் தோழர்களை சக தலைவர்களுடன் இணைக்கின்றன.

ஆன்லைன் சூத்திரதாரி குழுக்கள் போன்றவை ஹெல்ம் பொது சென்டர் குழுக்கள் வழங்குவதை விட ஒரு ரகசிய அமைப்பில் ஒரு சரிபார்க்கப்பட்ட உறுப்பினர் தளம் மற்றும் மெய்நிகர் சந்திப்புகளைக் கொண்டுள்ளது. இந்த மெய்நிகர் வடிவம் நெகிழ்வுத்தன்மை மற்றும் தனிப்பட்ட இணைப்பு இரண்டையும் வழங்குகிறது.

என் செர்ரி க்ரஷ் யார்

ஒருவருக்கு ஒருவர் வழிகாட்டி அல்லது பயிற்சி உறவுகள்

வழக்கமான, நேருக்கு நேர் கலந்துரையாடலில் நீங்கள் மிகவும் வசதியாக உணர்ந்தால், ஒருவருக்கு ஒருவர் வழிகாட்டியாகவோ அல்லது பயிற்சி உறவாகவோ உங்கள் நேரத்தின் மிகச் சிறந்த பயன்பாடாக இருக்கலாம். இந்த உறவுகள் குறிப்பாக பலனளிக்கும், ஏனென்றால் ஒன்றுக்கு ஒன்று வடிவம் முழுமையான வெளிப்படைத்தன்மையை அனுமதிக்கிறது, நீங்கள் அதை கொடுக்க தயாராக இருக்கிறீர்கள். இந்த நபர் யார் என்பதைப் பற்றி திறந்த மனதுடன் இருங்கள். சில சிறந்த உதவிக்குறிப்புகள் உள்ளன இங்கே உங்களுக்கு வழிகாட்ட சரியான நபரைக் கண்டறிந்து கேட்பதில்.

நிர்வாக ஆதரவு நிறுவனங்கள்

பல வணிகர்கள் சிறந்த ஆதரவை ஒன்றாக வளர்ப்பதற்கு பரஸ்பரம் உறுதியளித்த ஒரு குழுவினரிடமிருந்து வருகிறார்கள், முதன்மையாக வழக்கமான நபர் பொறுப்புக்கூறல் மற்றும் மேம்பாட்டுக் கூட்டங்கள் மூலம்.

தொழில்முனைவோர் அமைப்பு (ஈஓ), இளம் ஜனாதிபதிகள் அமைப்பு (ஒய்.பி.ஓ), விஸ்டேஜ் மற்றும் வென்வைஸ் போன்ற நிர்வாக குழுக்கள் இந்த வகைக்குள் அடங்கும். வணிக அளவு மற்றும் முதிர்ச்சியின் அடிப்படையில் உறுப்பினர்கள் ஒருவருக்கொருவர் தொடர்புபடுத்த முடியும் என்பதை உறுதிப்படுத்த ஒவ்வொன்றும் அதன் சொந்த தகுதி அளவுகோல்களைக் கொண்டுள்ளன. ஒரே இடத்தில் போட்டியிடாத அல்லது வாடிக்கையாளர்களைப் பகிர்ந்து கொள்ளாத உறுப்பினர்களைக் கொண்ட குழுக்களை உருவாக்குவதற்கான நடவடிக்கைகளையும் அவர்கள் எடுத்துக்கொள்கிறார்கள், ஒரு வாடிக்கையாளர் அல்லது போட்டியாளரைத் தூண்டிவிடுமோ என்ற அச்சமின்றி வணிக சவால்களைப் பற்றி முழுமையாக வெளிப்படையாக இருப்பதற்கான திறனை ஆதரிக்கும் ஆர்வத்தில் வாடிக்கையாளர்களைப் பகிர்ந்து கொள்கிறார்கள்.

ராண்டால் கோப் எவ்வளவு உயரம்

நீங்கள் இந்த குழுக்களை ஆராய்ந்து கொண்டிருக்கும்போது, ​​நீங்கள் சேர விரும்பும் பிற நிறுவனங்கள் மற்றும் நிர்வாகிகளைப் பார்த்து, 'எனது வணிகம் இது போன்ற ஒன்றும் இல்லை. இந்த தொழில்நுட்ப நிர்வாகிகள் குழு எனது உற்பத்தி சவால்களுடன் எவ்வாறு தொடர்புடையது? ' எவ்வாறாயினும், உங்கள் சகாக்களுக்கு அவர்களின் வணிக சவால்களைச் செயல்படுத்த உதவுவதற்காக நீங்கள் நேரத்தைச் செலவிடுகையில், எல்லா வணிகத் தலைவர்களும் ஒத்த நபர்களுடன் போராடுவதையும், தொழில்துறையிலிருந்து தொழிலுக்கு வேறுபடும் செயலாக்கப் பொருத்தமற்ற விவரங்களில் மட்டுமே செயல்படுவதையும் நீங்கள் புரிந்துகொள்வீர்கள்.

பெரிய பட வணிக சிக்கல்கள் பெரும்பாலும் பல்வேறு தொழில்களில் மிகவும் சீரானவை, மேலும் அவற்றை வழிநடத்த உங்களுக்கு உதவ ஒரு ஆதரவு அமைப்பு இருப்பது உங்கள் வெற்றியில் எல்லா வித்தியாசங்களையும் ஏற்படுத்தக்கூடும்.