ஜான் ஸ்டீவர்ட் தொலைக்காட்சியில் சிறந்த முதலாளியாக இருந்தாரா?
காமெடி சென்ட்ரலின் தொகுப்பாளராக ஸ்டீவர்ட்டின் கடைசி அத்தியாயம் டெய்லி ஷோ வியாழக்கிழமை சிபிஎஸ்ஸின் இறுதிப் போட்டிகளிலிருந்து தனித்து நிற்கிறது தாமதமாக நிகழ்ச்சி டேவிட் லெட்டர்மனுடன் மற்றும் என்.பி.சி. ஜிம்மி ஃபாலோனுடன் இரவு நிகழ்ச்சியை நிகழ்த்திய ஊழியர்களுக்கு அதன் முக்கியத்துவம்.
கடந்த 16 ஆண்டுகளில் விருந்தினர்களாக தோன்றிய பல பிரபலங்களின் கேமியோக்களைக் காண்பிப்பதற்குப் பதிலாக, ஸ்டீவர்ட் தனது இறுதி அத்தியாயத்தை அவருடன் பணிபுரிந்தவர்களுக்கு முழுமையாக அர்ப்பணித்தார் டெய்லி ஷோ . 'இங்குள்ள மக்கள் ஒருபோதும் பின்வாங்கத் தவற மாட்டார்கள்' என்று ஸ்டீவர்ட் கூறினார். 'அவர்கள் வணிகத்தில் சிறந்தவர்கள்.'
ஸ்டீவர்ட் தனது ஊழியர்களை எவ்வாறு வழிநடத்தினார் என்பதிலிருந்து ஒவ்வொரு முதலாளியும் கற்றுக்கொள்ளக்கூடிய மூன்று பாடங்கள் இங்கே டெய்லி ஷோ .
மெலிசா மிட்வெஸ்ட் என்ன ஆனது
1. உங்கள் ஊழியர்களை எவ்வாறு மேம்படுத்துவது. ஸ்டீபன் கோல்பர்ட் மற்றும் ஸ்டீவ் கேர்ல் போன்ற நகைச்சுவை நடிகர்கள் ஸ்டீவர்ட்டை தங்கள் தொழில் வாழ்க்கையைத் தொடங்கினர் டெய்லி ஷோ , ஸ்டீவர்ட் தனது சக ஊழியர்களின் நம்பிக்கையை தனது கடந்தகால நிருபர்கள் அனைவரும் தங்கள் சொந்த வெற்றியைப் பெற்றதாக வலியுறுத்தியதன் மூலம் உருவாக்கினார்.
ஸ்டீவர்ட்டுக்கு அஞ்சலி செலுத்திய கோல்பர்ட், 'நாங்கள் உங்களுக்கும் ஒன்றும் கடமைப்பட்டிருக்கவில்லை, ஏனென்றால் பல வருடங்களுக்கு முன்பு நீங்கள் ஒருபோதும் நன்றி சொல்ல வேண்டாம்' என்று கோல்பர்ட் கூறினார். 'நாங்கள் உங்களுக்கு கடமைப்பட்டிருக்கிறோம்.'
2. உதாரணம் மூலம் எவ்வாறு வழிநடத்துவது. ஸ்டீவர்ட்டில் கோல்பர்ட் பாராட்டிய மற்ற திறமைகளில் ஒன்று, தன்னைச் சுற்றியுள்ளவர்களின் செயல்திறனை அவர் எவ்வாறு மேம்படுத்தினார் என்பதுதான். ஸ்டீவர்ட்டின் ரகசியம் என்ன? என்ன செய்ய வேண்டும் என்று மக்களுக்குச் சொல்வதற்குப் பதிலாக, அவர் தனது சொந்த வேலையைச் சிறப்பாகச் செய்வதிலும், தனது பணி நெறிமுறையை தனது ஊழியர்களைத் துடைப்பதிலும் கவனம் செலுத்தினார்.
'ஒரு நிகழ்ச்சியை நோக்கத்துடன் எவ்வாறு செய்வது, தெளிவுடன் எவ்வாறு செயல்படுவது, மக்களை எவ்வாறு மரியாதையுடன் நடத்துவது என்பதை நாங்கள் உங்களிடமிருந்து கற்றுக்கொண்டோம்' என்று கோல்பர்ட் கூறினார். 'கடந்த 16 ஆண்டுகளாக உங்களுக்காக வேலை செய்ய போதுமான அதிர்ஷ்டசாலி நாங்கள் அனைவரும் எங்கள் வேலைகளில் சிறப்பாக இருக்கிறோம், ஏனென்றால் நீங்கள் உங்களுடையதை நாங்கள் கவனிக்க வேண்டும்.'
3. உங்கள் ஊழியர்களுக்கு பாராட்டு காட்டுவது எப்படி. வெறுமனே குழுவினருக்கு நன்றி செலுத்துவதை விட டெய்லி ஷோ ஒரு நீண்ட உரையில், நிகழ்ச்சியில் ஒவ்வொரு ஊழியரும் தங்கள் வேலையைச் செய்வதை சித்தரிக்கும் திரைக்குப் பின்னால் ஒரு நீண்ட வீடியோவை ஸ்டீவர்ட் காட்டினார். பாடம்? பணியாளர் அங்கீகாரத்தைப் பெறுவது உங்கள் ஊழியர்களின் பெயர்களை சத்தமாக வாசிப்பதைத் தாண்டியது. உங்கள் தொழிலாளர்களுக்கு பாராட்டுக்களைக் காட்ட, அவர்கள் நாளிலும் பகலிலும் செய்யும் குறிப்பிட்ட பணிகளுக்கு அவர்களை அடையாளம் காணுங்கள்.
டிராய் ஸ்க்ரைனர் மற்றும் மார்கஸ் ஸ்க்ரைனர்
எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, ஸ்டீவர்ட்டின் இறுதி அத்தியாயம், அவரும் அவரது முழு அணியும் தினசரி வேலைக்கு வருவதை எவ்வளவு ரசித்தன என்பதை வெளிப்படுத்தியது.
'தினமும், எங்களுக்கு பிடித்த ஹேங்கவுட்டில் நாங்கள் சந்திக்கிறோம்,' என்று ஸ்டீவர்ட் கூறினார். 'அலுவலகம்.'
